Verbindend Leiderschap

Leiderschap in 2025 en erna gaat over Verbinding. Om alle talenten en vaardigheden in Jezelf, jouw medewerkers en jouw organisatie optimaal aan te spreken, bouw je best aan verbinding op vier niveaus:

met de
Wereld

met je
Organisatie

met je
Medewerkers

met
'Jezelf'

met de Wereld

Inovatie
Duurzaamheid
People, Purpose
Planet, Profit
Contributie
...

met je Organisatie

Missie en Visie
Zinvol werk en Ownership
Focus op Development
Cultuur en Betrokkenheid
Resultaten en Groeiperspectief
...

met je Medewerkers

Luisteren en Feedbacken
Vertrouwen
Inspireren
Aanspreken
Coachen
...

met Jezelf

Identiteit en Authenticiteit
Drijfveren en Waarden
Kwetsbaarheid
Persoonlijke Effectiviteit
Loopbaanankers
...

Als Leider ben jij een dirigent die verschillende energiestromen weet te kanaliseren en te verbinden tot een symfonie. Coachinghouse co-creëert ruim 20 jaar – tezamen met jou – de partituren voor succesvolle professionals en teams.

Neem vrijblijvend contact op om te bekijken waar verbindend Leiderschap waarde kan toevoegen voor jezelf en jouw organisatie.

Contacteer ons.

Verbindend Leiderschap

Navigatie

Contact